Rogier Coppejans groeide op in het familiebedrijf en nam in 2000 samen met zijn broer officieel het stokje over van hun vader. Inmiddels staat hij alleen aan het roer van Coppejans Schoonmakers, dat sinds afgelopen najaar weer de oorspronkelijke familienaam draagt. In een openhartig gesprek blikt hij terug op de rijke geschiedenis van het bedrijf, de botsingen tussen generaties en de keuze om bewust klein te blijven. 'Ik wil mijn medewerkers én mijn klanten kennen.'

Herbruikbaar waar het kan, wegwerp alleen als het moet. Dat is het motto van de nieuwe intentieovereenkomst die vijf ziekenhuizen in de provincie Utrecht hebben ondertekend. Door samen te werken kunnen circulaire innovaties tegelijk worden ingevoerd en opgeschaald in regionaal verband, met als doel minder afval en meer hergebruik.

Werknemers komen niet naar kantoor vanwege het kantoor zelf, maar vanwege hun collega's. Dat blijkt uit onderzoek van softwarebedrijf Miro. De aanwezigheid van directe collega's blijkt de belangrijkste factor voor zowel kantoorbezoek als werkbeleving.

Frans Joosstens, vaandeldrager van de opleiding FM aan De Haagse Hogeschool neemt na 40 jaar dienstverband afscheid en gaat met pensioen. In 9 vragen loodst Facto hem door zijn loopbaan heen en vraagt hem naar zijn wijze lessen voor facility managers van nu.

Ellen van der Linden-Moen is per 1 maart 2026 gestart als Regiodirecteur Operationele Facilitaire Dienstverlening Noord-Oost bij het Centrum voor Facilitaire Dienstverlening (CFD) van het Ministerie van Financiën. Van der Linden-Moen werkt al langere tijd binnen de Rijksoverheid en maakt nu de overgang naar een rol binnen het managementteam.

Erik Ruijters is toegetreden als mede-aandeelhouder van Blankers Schoon en Blankers Specialistisch. Dat heeft het familiebedrijf bekendgemaakt via LinkedIn.

Het vertrouwen in de nieuwe pensioenregels onder deelnemers van Pensioenfonds Schoonmaak is toegenomen. Dat blijkt uit onderzoek dat het fonds in 2025 meerdere keren uitvoerde onder gepensioneerden en voormalige deelnemers.

Werkgevers moeten sneller duidelijkheid krijgen over de inzetbaarheid van langdurig zieke werknemers. Als het aan het kabinet ligt, wordt re-integratie in het tweede ziektejaar nadrukkelijk gericht op werk bij een andere werkgever.

In een serie artikelen bekijk ik achtergronden rondom een chemisch product of proces. In deze vijftiende blog gaat het om alcohol.

Met Facto Facts blijf je op de hoogte van belangrijke feiten en cijfers uit de branche. Deze keer duiken we in de data rondom hybride werken, werkplekgebruik en werkomgevingen.

Service Management publiceert elke donderdag het tenderoverzicht. Dat is het laatste nieuws over openstaande en gegunde schoonmaakaanbestedingen via TenderNed.

Werkgevers maken zich zorgen over een toenemende werkdruk op de werkvloer nu oudere werknemers vaker gebruikmaken van regelingen om richting hun pensioen minder te werken. Dat blijkt uit onderzoek van werkgeversvereniging AWVN onder 148 organisaties, waarover het AD bericht.

Hybride werken heeft een steeds zichtbaarder effect op hoe we met elkaar omgaan. Het beïnvloedt ook de waarde die we aan sociale contacten op de werkvloer hechten. In dit artikel lees je hoe diverse organisaties zich aanpassen aan deze nieuwe werkelijkheid en de zoektocht naar een sense of belonging.

Is het vakgebied Facility Management toekomstbestendig? Het is een vraag die de gemoederen al een poosje bezighoudt, al helemaal nu de accreditatie van de FM-opleidingen is gestart. Worden studenten klaargestoomd voor nieuwe ontwikkelingen, of is er nog werk aan de winkel?

Werkplekken worden vaak efficiënt ingericht op de 'gemiddelde gebruiker'. Hoewel dit praktisch klinkt, zorgt deze werkwijze voor knelpunten bij het inrichten van een inclusieve werkplek. Dat blijkt uit onderzoek van Stella Donker, dat ze presenteerde op het Future of Work-congres 2026.

Asito heeft deelnemers van twee ontwikkeltrajecten van de Heracles Foundation ontvangen tijdens de Eredivisiewedstrijd Heracles Almelo - Excelsior Rotterdam. De schoonmaakdienstverlener stelde daarvoor zijn skybox beschikbaar, met als doel deelnemers kennis te laten maken met de werkmogelijkheden bij Asito.

Tafels, stoelen en bureaus uit een voormalig Rabobank-pand in Heinenoord worden gedoneerd aan lokale verenigingen en stichtingen. Het meubilair kwam beschikbaar doordat de bank minder kantoorruimte nodig heeft. 

De internationale schoonmaakvakbeurs Interclean Amsterdam sluit dit jaar af met een speciaal Nederlandstalig programma: Feel Good Friday. Op vrijdag 17 april staat tijdens deze slotdag één thema centraal: de waarde van schoonmaak.

De transformatie van het voormalige Rabobank-kantoor boven het winkelcentrum Hoog Catharijne is gestart. Het gebouw, dat is omgedoopt tot 'De Nieuwe Tuin', is ruim 32.000 m2 groot en moet eind 2027 worden opgeleverd. Vanaf 2028 vestigt pensioenuitvoerder PGGM hier haar hoofdkantoor.

Het Rijksvastgoedbedrijf heeft een contract ondertekend voor de bouw van een nieuw rijkskantoor in het Beatrixkwartier in Den Haag. Het gebouw krijgt een oppervlakte van zo'n 35.000 vierkante meter en biedt straks onderdak aan onder meer het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap, DUO en de Inspectie Overheidsinformatie en Erfgoed.