Zodra de PVT is ingesteld, kiest deze uit haar midden de voorzitter en een plaatsvervangende voorzitter. De voorzitter of, als deze is verhinderd, de plaatsvervangend voorzitter vertegenwoordigt de PVT in rechtsgedingen, zoals procedures bij bijvoorbeeld de kantonrechter of het kort geding voor de president van de rechtbank.
De nadere voorschriften over de zittingsduur, de werkwijze en dergelijke die wel gelden voor de or, zijn niet van toepassing op de PVT. Het is daarom raadzaam hiervoor een reglement op te stellen.
Om hun taak uit te voeren vergaderen en overleggen de leden van de PVT onderling. De voorzitter of, bij diens verhindering, de plaatsvervangend voorzitter leidt deze vergaderingen. Het is niet geregeld of de bestuurder van de onderneming wel of niet aanwezig is bij de vergaderingen van de PVT. Ook dit kan het beste in een reglement worden opgenomen. In beginsel is hierbij het uitgangspunt dat de bestuurder níet bij de vergaderingen van de PVT aanwezig is.
Meestal voert een van de leden het secretariaat van de PVT. De ondernemer kan echter een werknemer die geen lid is van de PVT met het secretariaat belasten. Een dergelijke toegevoegde secretaris kan gebruikmaken van dezelfde voorzieningen en heeft veelal dezelfde bescherming als de leden van de PVT.
Art. 35c, eerste lid, WORArt. 35d, eerste lid, WOR
Art. 7, WOR
Art. 12, WOR
Art. 14, WOR
Art. 15 WOR
